Los profesionales dedicados a la contratación de personal esperan que el Curriculum Vitae sea la expresión clara y concisa de informaciones sobre los datos personales, la formación y la experiencia profesional de la persona que aspira a un empleo. El Curriculum Vitae tiene como principal objetivo obtener un entrevista. De los puntos fuertes de tu biografía, tu Curriculum Vitae debe resaltar los que están en perfecta adecuación con la función que debes desempeñar en la empresa, pero sin mentir. Esto significa que a lo mejor debes modificar tu Curriculum dependiendo del puesto de trabajo al que te presentes.
Cómo estructurar tu Curriculum Vitae
Apartados que un Curriculum Vitae siempre debe tener :Datos personales: Nombre y apellidos, DNI (no obligatorio), lugar y fecha de nacimiento, dirección personal, número de teléfono de contacto, dirección de correo electrónico...
Formación académica: Estudios realizados, indicando fechas, centro, y lugar donde se han realizado. Si tienes estudios superiores no es necesario nombrar títulos de ESO, Bachillerato.
Otros Títulos y Seminarios: Estudios complementarios que mejoran tu formación universitaria, indicando las fechas, el centro y el lugar donde fueron realizados.
Experiencia Profesional: Contratos, convenios y colaboraciones. Experiencia laboral relacionada con los estudios universitarios o que puedan ser de interés para la empresa que desea contratarte. No olvides señalar las fechas, la empresa dónde trabajaste y las funciones y tareas llevadas a cabo.
Puedes también poner la FCT (prácticas en empresas) de ciclos formativos. E incluso trabajos realizados sin contrato, en el caso de que este apartado quede muy escaso.
También se puede engrosar enumerando las funciones que se han realizado en la empresa .
Idiomas: En este apartado mencionarás los idiomas que conoces y tu nivel. Si obtuviste algún título reconocido, como por ejemplo el 'First Certificate' en Inglés, que acredite tus conocimientos en estos ámbitos, indícalo.
Es recomendable poner este apartado si tu nivel de idiomas es aceptable. Si no lo es, puedes hacer mención a los idiomas en el último apartado “Otros datos de interés”
Informática:
Señala aquellos conocimientos informáticos que
poseas: sistemas operativos, procesadores de texto, hojas de cálculo,
bases de datos, diseño gráfico, internet, etc.
Otros
Datos de Interés:
En este último apartado señala todos aquellos aspectos que no han
sido incluidos todavía, tales como: Carné de conducir,
disponibilidad horaria, disponibilidad para viajar, etc.
No es conveniente poner aficiones que no tengan
que ver con el puesto de trabajo para el que optas, y mucho menos
adicciones controvertidas como la caza, los toros....
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